Mobile Recruiting

"Nach Erkenntnissen der "Mobile Recruiting Studie 2013" sind 7 Prozent der untersuchten Karriere-Webseiten auf Smartphones und Tablets überhaupt nicht erreichbar. Hat man Karriere-Webseiten erreichen können, so stellte man fest, dass 93 Prozent nicht mobile-optimiert waren. Im Klartext bedeutet dies, dass aufgrund großer Datenmengen Nutzer mit langwierigen Ladeprozessen zu kämpfen hatten und ständig zum Zoomen und Scrollen gezwungen wurden, um die Webseiten lesen zu können."

Bildquelle: http://de.statista.com/

Quelle: t3n.de/news/mobile-recruiting-deutsche-453304/








Datum: 30.03.2013
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